35 Soal PAS/UAS Ekonomi Kelas 11 Semester 1 2023/2024 SMA Kurikulum Merdeka


Berikut 35 Soal PAS/UAS Ekonomi kelas XI SMA Semester 1 (ganjil) Kurikulum Merdeka lengkap dengan kunci jawabannya.

1. Apa yang dimaksud dengan Pendapatan Nasional?
A. Pendapatan yang diperoleh oleh individu dari pekerjaan
B. Total pendapatan yang diperoleh oleh pemerintah dalam satu tahun
C. Total pendapatan yang diperoleh oleh semua individu, perusahaan, dan pemerintah dalam satu tahun
D. Pendapatan yang diperoleh oleh perusahaan dari penjualan produk
E. Pendapatan yang diperoleh oleh pemerintah dari pajak

Jawaban: C. Total pendapatan yang diperoleh oleh semua individu, perusahaan, dan pemerintah dalam satu tahun

2. Manakah komponen utama dari Pendapatan Nasional suatu negara?
A. Harga saham perusahaan
B. Keuntungan usaha
C. Pendapatan per kapita
D. Konsumsi rumah tangga, investasi, pengeluaran pemerintah, dan ekspor bersih
E. Inflasi tahunan

Jawaban: D. Konsumsi rumah tangga, investasi, pengeluaran pemerintah, dan ekspor bersih

3. Apa yang dimaksud dengan Gross Domestic Product (GDP)?
A. Total pendapatan yang diperoleh oleh individu
B. Total pendapatan yang diperoleh oleh perusahaan
C. Total pendapatan yang diperoleh oleh pemerintah
D. Total nilai semua barang dan jasa yang dihasilkan dalam suatu negara dalam satu tahun
E. Total utang suatu negara

Jawaban: D. Total nilai semua barang dan jasa yang dihasilkan dalam suatu negara dalam satu tahun

4. Apa yang dimaksud dengan Pendapatan Nasional Neto (NNI)?
A. Pendapatan yang diperoleh dari sektor pertanian
B. Total pendapatan sebelum dikurangi pajak
C. Total pendapatan yang diperoleh dari luar negeri
D. Pendapatan nasional setelah dikurangi penyusutan
E. Pendapatan nasional yang belum diperhitungkan pajak

Jawaban: D. Pendapatan nasional setelah dikurangi penyusutan

5. Apa yang dimaksud dengan Gross National Income (GNI)?
A. Total pendapatan yang diperoleh oleh perusahaan
B. Total pendapatan yang diperoleh oleh pemerintah
C. Total pendapatan yang diperoleh oleh individu dari luar negeri
D. Total utang suatu negara
E. Total nilai semua barang dan jasa yang dihasilkan dalam suatu negara dalam satu tahun

Jawaban: C. Total pendapatan yang diperoleh oleh individu dari luar negeri

6. Apa yang dimaksud dengan Ekspor Bersih?
A. Selisih antara total impor dan total ekspor suatu negara
B. Total pendapatan dari hasil ekspor
C. Total pendapatan dari hasil impor
D. Total pendapatan dari hasil ekspor dan impor
E. Selisih antara pendapatan nasional dan pendapatan pribadi

Jawaban: A. Selisih antara total impor dan total ekspor suatu negara

7. Apa yang dimaksud dengan Pendapatan Per Kapita?
A. Total pendapatan suatu negara
B. Pendapatan yang diperoleh oleh individu dalam satu tahun
C. Total pendapatan yang diperoleh oleh pemerintah dalam satu tahun
D. Total pendapatan yang diperoleh oleh perusahaan dalam satu tahun
E. Pendapatan nasional per individu dalam suatu negara dalam satu tahun

Jawaban: E. Pendapatan nasional per individu dalam suatu negara dalam satu tahun

8. Apa yang dimaksud dengan Kesenjangan Ekonomi?
A. Perbedaan antara tingkat pengangguran dan inflasi.
B. Kesulitan dalam mencari pekerjaan di sektor formal.
C. Perbedaan dalam distribusi pendapatan dan kekayaan di masyarakat.
D. Peningkatan dalam investasi luar negeri.
E. Perbedaan antara pertumbuhan ekonomi dan perkembangan ekonomi.

Jawaban: C. Perbedaan dalam distribusi pendapatan dan kekayaan di masyarakat.

9. Apa yang dimaksud dengan Kesenjangan Pendapatan?
A. Pertumbuhan ekonomi yang tinggi.
B. Distribusi pendapatan yang merata di seluruh lapisan masyarakat.
C. Perbedaan dalam tingkat pengangguran di berbagai sektor ekonomi.
D. Perbedaan dalam pendapatan yang diperoleh oleh individu atau kelompok dalam masyarakat.
E. Tingkat inflasi yang rendah.

Jawaban: D. Perbedaan dalam pendapatan yang diperoleh oleh individu atau kelompok dalam masyarakat.

10. Apa yang dimaksud dengan Kesenjangan Pembangunan?
A. Perbedaan antara pertumbuhan ekonomi dan perkembangan ekonomi.
B. Penurunan tingkat investasi dalam suatu negara.
C. Distribusi pendapatan yang merata di seluruh lapisan masyarakat.
D. Perbedaan dalam tingkat pengangguran di berbagai sektor ekonomi.
E. Penurunan angka kelahiran di suatu negara.

Jawaban: A. Perbedaan antara pertumbuhan ekonomi dan perkembangan ekonomi.

11. Apa yang dimaksud dengan Kesenjangan Regional?
A. Perbedaan dalam distribusi pendapatan di seluruh negeri.
B. Pertumbuhan ekonomi yang merata di seluruh wilayah negara.
C. Perbedaan dalam tingkat inflasi di berbagai wilayah negara.
D. Perbedaan dalam pengeluaran pemerintah di seluruh negeri.
E. Penurunan pertumbuhan sektor pertanian di suatu wilayah.

Jawaban: A. Perbedaan dalam distribusi pendapatan di seluruh negeri.

12. Apa yang dimaksud dengan Kesenjangan Pendidikan?
A. Perbedaan dalam biaya pendidikan di berbagai institusi pendidikan.
B. Pertumbuhan ekonomi yang tinggi di sektor pendidikan.
C. Perbedaan dalam tingkat kemampuan siswa dalam mengikuti pelajaran.
D. Perbedaan dalam akses dan hasil pendidikan antara kelompok masyarakat.
E. Penurunan minat siswa terhadap pelajaran ekonomi.

Jawaban: D. Perbedaan dalam akses dan hasil pendidikan antara kelompok masyarakat.

13. Apa yang dimaksud dengan Kesenjangan Kesempatan Kerja?
A. Penurunan tingkat pengangguran di seluruh negara.
B. Perbedaan dalam kesempatan kerja di berbagai sektor ekonomi.
C. Perbedaan dalam tingkat investasi di sektor formal.
D. Perbedaan dalam tingkat produksi di berbagai industri.
E. Perbedaan dalam pengeluaran pemerintah untuk menciptakan lapangan kerja.

Jawaban: B. Perbedaan dalam kesempatan kerja di berbagai sektor ekonomi.

14. Apa yang dimaksud dengan Kesenjangan Kesejahteraan?
A. Pertumbuhan ekonomi yang merata di seluruh lapisan masyarakat.
B. Perbedaan dalam distribusi pendapatan di seluruh negeri.
C. Perbedaan dalam tingkat inflasi di berbagai wilayah negara.
D. Perbedaan dalam tingkat kemampuan siswa dalam mengikuti pelajaran.
E. Perbedaan dalam tingkat kesejahteraan antara individu atau kelompok dalam masyarakat.

Jawaban: E. Perbedaan dalam tingkat kesejahteraan antara individu atau kelompok dalam masyarakat.

15. Apa yang dimaksud dengan tingkat pengangguran struktural?
A. Pengangguran yang terjadi karena sirkulasi pekerjaan.
B. Pengangguran yang terjadi karena perubahan musiman.
C. Pengangguran yang terjadi karena ketidakcocokan antara keterampilan pekerja dan permintaan pasar tenaga kerja.
D. Pengangguran yang disebabkan oleh perubahan siklus bisnis.
E. Pengangguran yang terjadi karena para pekerja memilih untuk tidak bekerja.

Jawaban: C. Pengangguran yang terjadi karena ketidakcocokan antara keterampilan pekerja dan permintaan pasar tenaga kerja.

16. Apa yang dimaksud dengan tingkat partisipasi angkatan kerja?
A. Proporsi penduduk yang tergolong sebagai pengangguran.
B. Proporsi angkatan kerja yang sedang bekerja atau mencari pekerjaan.
C. Proporsi angkatan kerja yang sedang bersekolah.
D. Proporsi penduduk yang berusia di bawah 18 tahun.
E. Proporsi penduduk yang sedang menerima tunjangan pengangguran.

Jawaban: B. Proporsi angkatan kerja yang sedang bekerja atau mencari pekerjaan.

17. Apa yang dimaksud dengan upah minimum?
A. Upah yang ditetapkan oleh pemerintah sebagai upah yang wajib dibayar oleh semua perusahaan.
B. Upah yang diberikan kepada pekerja yang memiliki keterampilan khusus.
C. Upah yang hanya diberikan kepada pekerja paruh waktu.
D. Upah yang diberikan kepada pekerja dengan pengalaman kerja lebih dari 10 tahun.
E. Upah yang diberikan kepada pekerja kontrak.

Jawaban: A. Upah yang ditetapkan oleh pemerintah sebagai upah yang wajib dibayar oleh semua perusahaan.

18. Apa yang dimaksud dengan tingkat pengangguran musiman?
A. Pengangguran yang terjadi karena sirkulasi pekerjaan.
B. Pengangguran yang terjadi karena perubahan musiman.
C. Pengangguran yang terjadi karena ketidakcocokan antara keterampilan pekerja dan permintaan pasar tenaga kerja.
D. Pengangguran yang disebabkan oleh perubahan siklus bisnis.
E. Pengangguran yang terjadi karena para pekerja memilih untuk tidak bekerja.

Jawaban: B. Pengangguran yang terjadi karena perubahan musiman.

19. Apa yang dimaksud dengan fleksibilitas tenaga kerja?
A. Kemampuan pekerja untuk bekerja di luar negeri.
B. Kemampuan pekerja untuk berpindah dari satu pekerjaan ke pekerjaan lain dengan mudah.
C. Kemampuan perusahaan untuk mengurangi jumlah pekerja.
D. Kemampuan pekerja untuk mendapatkan upah tinggi.
E. Kemampuan pemerintah untuk mengatur upah minimum.

Jawaban: B. Kemampuan pekerja untuk berpindah dari satu pekerjaan ke pekerjaan lain dengan mudah.

20. Apa yang dimaksud dengan outsourcing?
A. Pemotongan jumlah pekerja dalam suatu perusahaan.
B. Pekerjaan yang dilakukan di luar negeri.
C. Aliansi antara beberapa perusahaan.
D. Pembayaran upah tambahan kepada pekerja yang bekerja lebih dari 40 jam seminggu.
E. Penyediaan tunjangan kesehatan kepada pekerja.

Jawaban: B. Pekerjaan yang dilakukan di luar negeri.

21. Apa yang dimaksud dengan mobilitas tenaga kerja?
A. Kemampuan perusahaan untuk bergerak ke berbagai lokasi.
B. Kemampuan pekerja untuk pindah dari satu negara ke negara lain.
C. Kemampuan pekerja untuk bekerja secara mandiri.
D. Kemampuan pekerja untuk berpindah dari satu pekerjaan ke pekerjaan lain.
E. Kemampuan perusahaan untuk mempekerjakan pekerja kontrak.

Jawaban: D. Kemampuan pekerja untuk berpindah dari satu pekerjaan ke pekerjaan lain.

22. Apa yang dimaksud dengan "upah minimum"?
A. Upah yang selalu lebih rendah dari upah pasar.
B. Upah yang ditetapkan oleh perusahaan tanpa aturan tertentu.
C. Upah yang hanya diberikan kepada pekerja berpengalaman.
D. Upah yang ditetapkan oleh pemerintah sebagai batas minimum yang harus dibayar oleh perusahaan.
E. Upah yang selalu lebih tinggi dari upah pasar.

Jawaban: D. Upah yang ditetapkan oleh pemerintah sebagai batas minimum yang harus dibayar oleh perusahaan.

23. Apa yang dimaksud dengan "upah pasar"?
A. Upah yang ditentukan oleh pemerintah sebagai upah wajib.
B. Upah yang diberikan kepada pekerja yang memiliki pengalaman kerja lebih dari 10 tahun.
C. Upah yang selalu lebih rendah dari upah minimum.
D. Upah yang sesuai dengan tingkat permintaan dan penawaran tenaga kerja di pasar tenaga kerja.
E. Upah yang selalu lebih tinggi dari upah rata-rata di industri tertentu.

Jawaban: D. Upah yang sesuai dengan tingkat permintaan dan penawaran tenaga kerja di pasar tenaga kerja.

24. Apa yang dimaksud dengan "upah berdasarkan produktivitas"?
A. Upah yang selalu lebih rendah dari upah pasar.
B. Upah yang ditetapkan oleh pemerintah sebagai upah wajib.
C. Upah yang sesuai dengan hasil kerja dan kontribusi pekerja terhadap produksi.
D. Upah yang selalu lebih tinggi dari upah minimum.
E. Upah yang selalu lebih tinggi dari upah rata-rata di industri tertentu.

Jawaban: C. Upah yang sesuai dengan hasil kerja dan kontribusi pekerja terhadap produksi.

25. Apa yang dimaksud dengan "upah lepas" atau "upah per jam"?
A. Upah yang ditetapkan oleh pemerintah sebagai upah wajib.
B. Upah yang selalu lebih rendah dari upah minimum.
C. Upah yang diberikan kepada pekerja berdasarkan hasil kerja dalam satu proyek atau berdasarkan jumlah jam kerja.
D. Upah yang selalu lebih tinggi dari upah rata-rata di industri tertentu.
E. Upah yang selalu lebih tinggi dari upah pasar.

Jawaban: C. Upah yang diberikan kepada pekerja berdasarkan hasil kerja dalam satu proyek atau berdasarkan jumlah jam kerja.

26. Apa yang dimaksud dengan "upah yang disesuaikan dengan inflasi"?
A. Upah yang selalu lebih rendah dari upah minimum.
B. Upah yang diberikan kepada pekerja berdasarkan hasil kerja dalam satu proyek atau berdasarkan jumlah jam kerja.
C. Upah yang selalu lebih tinggi dari upah pasar.
D. Upah yang disesuaikan secara berkala dengan tingkat inflasi untuk menjaga daya beli pekerja.
E. Upah yang selalu lebih tinggi dari upah rata-rata di industri tertentu.

Jawaban: D. Upah yang disesuaikan secara berkala dengan tingkat inflasi untuk menjaga daya beli pekerja.

27. Apa yang dimaksud dengan "upah yang dibayar oleh hasil produksi"?
A. Upah yang selalu lebih tinggi dari upah rata-rata di industri tertentu.
B. Upah yang disesuaikan secara berkala dengan tingkat inflasi untuk menjaga daya beli pekerja.
C. Upah yang selalu lebih tinggi dari upah pasar.
D. Upah yang diberikan kepada pekerja berdasarkan kontribusi mereka pada jumlah produksi.
E. Upah yang ditetapkan oleh pemerintah sebagai upah wajib.

Jawaban: D. Upah yang diberikan kepada pekerja berdasarkan kontribusi mereka pada jumlah produksi.

28. Apa yang dimaksud dengan "upah fleksibel"?
A. Upah yang selalu lebih rendah dari upah minimum.
B. Upah yang selalu lebih tinggi dari upah rata-rata di industri tertentu.
C. Upah yang diberikan kepada pekerja berdasarkan hasil kerja dalam satu proyek atau berdasarkan jumlah jam kerja.
D. Upah yang disesuaikan secara berkala dengan tingkat inflasi untuk menjaga daya beli pekerja.
E. Upah yang dapat berfluktuasi berdasarkan permintaan dan penawaran tenaga kerja.

Jawaban: E. Upah yang dapat berfluktuasi berdasarkan permintaan dan penawaran tenaga kerja.

29. Apa yang dimaksud dengan "tingkat pengangguran tersembunyi"?
A. Pengangguran yang disebabkan oleh perubahan musiman.
B. Pengangguran yang terjadi karena perusahaan melakukan pemotongan pekerja.
C. Orang yang bekerja paruh waktu tetapi ingin bekerja penuh waktu atau orang yang mencari pekerjaan, tetapi tidak aktif dalam mencarinya.
D. Pengangguran yang terjadi pada pekerja paruh waktu.
E. Pengangguran yang disebabkan oleh perubahan siklus bisnis.

Jawaban: C. Orang yang bekerja paruh waktu tetapi ingin bekerja penuh waktu atau orang yang mencari pekerjaan, tetapi tidak aktif dalam mencarinya.

30. Apa yang dimaksud dengan "tingkat pengangguran struktural"?
A. Pengangguran yang terjadi karena sirkulasi pekerjaan.
B. Pengangguran yang terjadi karena perubahan musiman.
C. Pengangguran yang terjadi karena ketidakcocokan antara keterampilan pekerja dan permintaan pasar tenaga kerja.
D. Pengangguran yang disebabkan oleh perubahan siklus bisnis.
E. Pengangguran yang terjadi karena para pekerja memilih untuk tidak bekerja.

Jawaban: C. Pengangguran yang terjadi karena ketidakcocokan antara keterampilan pekerja dan permintaan pasar tenaga kerja.

31. Apa yang dimaksud dengan "tingkat partisipasi angkatan kerja"?
A. Proporsi penduduk yang tergolong sebagai pengangguran.
B. Proporsi angkatan kerja yang sedang bekerja atau mencari pekerjaan.
C. Proporsi angkatan kerja yang sedang bersekolah.
D. Proporsi penduduk yang berusia di bawah 18 tahun.
E. Proporsi penduduk yang sedang menerima tunjangan pengangguran.

Jawaban: B. Proporsi angkatan kerja yang sedang bekerja atau mencari pekerjaan.

32. Apa yang dimaksud dengan "tingkat pengangguran friksional"?
A. Pengangguran yang terjadi karena perubahan musiman.
B. Pengangguran yang terjadi karena perubahan siklus bisnis.
C. Pengangguran yang terjadi karena perusahaan melakukan pemotongan pekerja.
D. Pengangguran yang disebabkan oleh perubahan teknologi.
E. Pengangguran yang terjadi pada pekerja paruh waktu.

Jawaban: A. Pengangguran yang terjadi karena perubahan musiman.

33. Apa yang dimaksud dengan "tingkat pengangguran longgar"?
A. Pengangguran yang terjadi karena perubahan siklus bisnis.
B. Pengangguran yang terjadi karena perusahaan melakukan pemotongan pekerja.
C. Pengangguran yang terjadi karena penurunan permintaan di industri tertentu.
D. Pengangguran yang disebabkan oleh perubahan teknologi.
E. Pengangguran yang terjadi pada pekerja yang ingin mencari pekerjaan yang lebih baik.

Jawaban: C. Pengangguran yang terjadi karena penurunan permintaan di industri tertentu.

34. Apa yang dimaksud dengan "pengangguran struktural"?
A. Pengangguran yang terjadi karena perubahan teknologi.
B. Pengangguran yang terjadi karena penurunan permintaan di industri tertentu.
C. Pengangguran yang disebabkan oleh perubahan siklus bisnis.
D. Pengangguran yang terjadi karena perubahan musiman.
E. Pengangguran yang terjadi pada pekerja yang ingin mencari pekerjaan yang lebih baik.

Jawaban: A. Pengangguran yang terjadi karena perubahan teknologi.

35. Apa yang dimaksud dengan "tingkat pengangguran sektoral"?
A. Pengangguran yang terjadi karena perubahan teknologi.
B. Pengangguran yang terjadi karena perubahan siklus bisnis.
C. Pengangguran yang terjadi karena perusahaan melakukan pemotongan pekerja.
D. Pengangguran yang terjadi pada pekerja yang ingin mencari pekerjaan yang lebih baik.
E. Pengangguran yang terjadi karena perubahan musiman.

Jawaban: C. Pengangguran yang terjadi karena perusahaan melakukan pemotongan pekerja.

Comments